各二级单位党委（直属党总支、直属党支部）、党委机关各部门：
建立健全创先争优长效机制，是巩固和扩大创先争优活动成果，推动创先争优常态化，保持党的先进性和纯洁性的重要举措。根据上级关于建立健全创先争优长效机制有关文件精神，结合我校实际，现就建立健全学校基层党组织创先争优长效机制的有关工作通知如下：
一、基本要求
认真总结提炼。要在全面总结提炼两年来本单位创先争优活动成果的基础上，做好创先争优通用做法、典型经验的转化运用，着力把成熟做法转化为行动机制，推动创先争优常态化、长效化。
坚持突出重点。要着眼于解决基层党建工作中的突出问题和广大师生员工普遍关心的热点难点问题，重点围绕服务型基层党组织建设、基层党组织和党员“对标创标”和提高基层党建工作群众满意度测评等方面，建立健全切合实际、特色鲜明的创先争优长效机制。
注重务实管用。要按照务实管用、发扬民主、简便易行、公之于众的要求，将受群众欢迎、能常态运行的做法用制度的形式固定下来、坚持下去，要求每个党支部至少建立一项务实管用的组织制度，切实增强创先争优长效机制的针对性有效性。
二、主要内容
各二级单位要根据各自的实际和特点，按照创先争优的目标要求，根据支部类型，在“推动科学发展、促进校园和谐、服务师生员工、加强基层组织”等方面，建立健全创先争优长效机制。
教学科研党支部，要围绕树立良好师德，增强教书育人意识，提高科学研究、社会服务水平等方面制建立健全长效机制。注重坚持教师党员“三联系”制度、党员导师制等。
管理服务党支部，要围绕转变工作作风，提高管理水平与服务质量，为师生群众办实事做好事，提升基层组织服务功能等方面建立健全长效机制。注重坚持党员公开承诺制、亮牌上岗制等。
学生党支部，要围绕树立刻苦学习、服务社会的信念和信心，带领广大学生健康成长、全面成才等方面建立健全长效机制。要注重坚持学生党员志愿服务、成长成才先锋岗制度等。
三、组织领导
各二级单位要狠抓落实，由各二级单位党委（直属党总支、直属党支部）书记为第一负责人，抓好自身创先争优长效机制建设，指导和督促所属党组织做好此项工作。同时要积极组织开展群众评议，认真听取党员群众的意见建议，及时解决存在问题，推动创先争优制度真正落到实处。
此项工作要求在
联系电话：86915052
联系邮箱：hdcxzy@hdu.edu.cn
校党委组织部
二○一二年六月二十六日